看護学校3年です。就職すると、その病院の自分のカルテが強制的につくられるのでしょうか?
というのは、就職しようと考えている病院の精神科に、入院したことがあるからです。
もう10年以上前のことですが、そのことを就職した後に同僚にどうしても知られたくありません。
ですが、カルテがあったら知られてしまうかもしれないと思い、就職を躊躇しています。
その病院には7年ほどかかっておらず、(精神科には10年以上かかってない)カルテの保存期間も過ぎてるので、もうカルテがない可能性もありますが、そうとも言い切れず悩んでいます。
こんなことで、悩んでいてとても恥ずかしい話ですが、皆さんの意見お聞かせくださいm(_ _)m
病院見学にも行き、働きたいと思ったのですが、それだけがネックです。
自分の過去の医療記録を知られたくないということですね。
私の経験ですが、病院によります。勤務中に体調が悪く職場の病院で作ったこともあるし、初めからあったところもあった。
始めから、就職と同時に作られたのは、職員検診のデータをはさむためでした。
今は、電子化が進んでいるので、IDを入れないと、職員なら広く誰もがみられるわけではないと思いますよ。つまり、先輩や上司にバレルことはほとんどないと思います。
私が以前勤めていた精神科には、何十年も前のカルテが山程ありましたよ?
亡くなった方のもありました。
精神科には何十年も勤めている、看護師が多くいるのが特徴的だと思います。
しかも、その方たちの記憶のよさは驚くほどです。
過去を知られたくないのなら、違う病院への就職をオススメします。
お二人とも回答ありがとうございます。
他の科のナースが電子カルテから知ることは困難なこと、けれど精神科のナースが知っている可能性が高いことは承知しました。
わたしは結婚して名字が変わっているので、わからないかなーとも期待しています。
回答を考慮して決めたいと思います。
ありがとうございましたm(_ _)m
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